财政部长兼公共服务部长Nicola Willis表示,尽管通货膨胀正在下降,公共服务人员不应期待加薪,整个行业仍需保持“克制和节制”。 Willis今天上午在接受Newstalk ZB的Mike Hosking采访时表示,政府机构对当前的财政形势要保持现实的态度。 “如果我们要实现预算目标,我们必须极其自律。” Willis说,由于预算限制,公共部门在集体谈判协议方面要谨慎行事。她还表示,尽管通货膨胀率下降,但目前没有迫切的加薪需求。 “我们现在正进入一个克制和节制的时期。” Willis发表上述言论之前,她警告大多数政府部门不要指望明年的预算案会增加拨款。 Willis周三在国会概述了她的预算战略,称这是她2025年预算战略的三项支柱之一,另外两项是为新的支出举措设定“非常高的门槛”,以及进行类似于2024年预算的第二轮削减工作。 “除了少数例外情况,政府部门应预计预算中不会有额外资金。他们必须在现有预算中管理成本压力,如果他们想做新的事情,就需要重新安排现有项目的优先级别。” 并非所有部门都会受到影响。2024年预算制定了一项多年期卫生预算,今年资金增加了14.3亿纽币,明年将再增加13.7亿纽币。 Willis在劳动力政策声明中,概述了各部门应如何处理劳动力事务,包括薪酬、雇佣协议谈判、薪酬公平、多样性、数据和信息等内容。 声明指出,各部门的雇佣需要“财政可持续,并响应当前财政背景和任何预算建议”。 声明明确保护了各部门向具有毛利语言技能的员工支付额外津贴的权利,尽管这些奖金去年引发了争议。 “在某些有限的情况下,除基本工资外支付津贴是可以接受的,例如,为了表彰特别的技能或职责,而不是核心职责。” (转自新西兰中文先驱网) |