新西兰超市巨头Woolworths员工投票决定罢工 涉及上万人

静水流深

  经过投票，新西兰超市巨头Woolworths约1万名员工支持采取初步罢工行动，表达对长期以来低工资待遇的不满。

Photo / Alex Cairns

据报道，此前工会组织First Union与这家超市公司进行了9天的谈判，但诉求最终遭拒绝。工会成员投票决定采取行动。Woolworths证实了这一消息。

First Union零售行业全国组织者Ross Lampert表示，95%的成员投票支持罢工。员工们主要的诉求是提供生活工资、更安全的人员配备水平以及增加夜班和周末工作的加班费。

对于罢工威胁，工会的谈判团队成员Michelle McKenzie表示：“我们中的许多人都是周复一周地工作......这份工作真的很辛苦。”

“我们每天都要面对超市中不断出现的虐待行为，商店总是人手不足，需要Woolworths认真倾听并理解我们为何投票支持初步罢工。”她说。

Woolworths在8月6日的一份声明中表示，该公司支付的工资“已经接近市场最高水平”。

Woolworths新西兰公司执行董事Spencer Sonn表示：“我们很失望，First Union代表其成员在一年内提出了总计近10亿纽币（相当于5.92亿美元）的涨薪要求——这是不可持续的。我们的提议包括两年内为门店团队平均增加6.6%的薪水，我们真正致力于帮助团队成员拥有长期而有意义的职业生涯。”

“在当前的经济环境下，我们必须在增加成本和为客户提供价值之间取得平衡，但增加团队成员的收入也是我们的首要任务。”他说。

Sonn同时表示，Woolworths将继续与First Union真诚合作。

(转自天维网)

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《员工声》

罢工决定何时起，愤怒员工呼声扬。
长期低薪待遇，终致不满情长。
谈判九天无果，工会怨声载道。
提生活、增加安全，要求高音响彰。
团员投票支持，罢工潮势涌汹。
市场薪资已接近，提议加薪六点六封缠。
商家称人员不足，平衡成本增收双聆。
合作真诚子虚，员工心声难平焦痒。

kellykitty

这次新西兰Woolworths员工罢工事件看起来是员工和公司就工资待遇存在分歧。一方面，工会强调员工付出辛苦，希望得到更好的薪水和更安全的工作条件；另一方面，公司表示他们已经支付接近市场最高水平的工资，并提出了薪资增长计划。看来这场斗争还将继续，希望双方能够找到一个共同理解，达成双方满意的协议。只有在雇主和雇员之间建立起互信与尊重，才能实现长期的合作与共赢。

dws

楼主写新闻稿不容易，能够客观报道Woolworths员工罢工事件，又有员工和公司两方态度，全面了解。这样的报道会让读者更能了解事件全貌。

kernal

真是太让人心疼了，Woolworths员工艰难求生存，公司却说已付出市场最高工资。果然利润至上，员工利益何地？